2017年4月11日，禹王台区人民法院在首批17位入额法官的基础上，围绕“精审判、大执行、重服务、强保障”的总体工作思路，大胆探索，对全院干警进行优化组合，合理配置人力资源，对各庭室局队的职能重新划分、定位。 真正体现司法责任制改革“让审理者裁判、让裁判者负责”的精神。

    一、打破庭、科、室、队局限，撤销原有的集中送达、速裁、审判管理等机构，设立案、民事、刑事、行政、综合、法庭、执行局等审判团队9个。17名入额法官全部深入一线办案，对未能入额的法官及其他人员根据个人优势分配到相应的审判团队，审判团队以法官为核心，采取1＋1＋1＋1模式，即一名审判员、一名法官助理、一名书记员、一名法警组成；

    二、将法警队并入执行局统一管理，实行执行警务化管理，合理配备执行人员，建立以执行法官、执行辅助人员、司法警察为主体的新型执行队伍，为决战执行难，提供强有力的人员保障；

    三、将业务能力强、审判经验丰富、精力旺盛的审判人员科学组合，充实禹王法庭，保障法庭便民、高效化解农村社会矛盾，确保民生和谐。坚持能动司法，审理全区金融案件，有效维护金融债权，依法保障金融机构司法诉求的实现。

    四、针对各审判团队管辖案件范围，民事、行政文书签发权限，民事案件适用程序均下发配套规定。